时间管理四象限(高效能人士如何进行自我时间管理)

本文承接农金智库的文章“时间管理的常见问题——高效能人士的七个习惯之三(上)”。

在时间管理的常见问题介绍中,农金智库研究员分析了大部分普遍存在、不易被发现的低效率利用时间的十个问题;本文主要介绍时间管理发展历程、把工作和生活中经常遇到的事情进行梳理,方便大家更加合理、高效地利用进行时间管理,提升时间的利用效率和价值。

时间管理四象限(高效能人士如何进行自我时间管理)

一、时间管理发展历程

1、第一代时间管理

备忘录(便笺)式时间管理:一维角度的时间管理,主要用于记录未完成的重要事情,方便随时查看,时刻能确认自己需要做的重要的工作。

2、第二代时间管理

计划与准备(日历登记簿)式时间管理:二维角度的时间管理,从时间和未完成的重要事情两个维度来制定计划,准备在某个时间段重点做当时最需要做的重要的事情。相对于备忘录时间管理,计划与准备式时间管理对时间、重要时期的结合更加精准,计划性更强,时间管理效率更高些。

3、第三代时间管理

计划/排序/控制(计划手册)式时间管理:三维角度的时间管理,从时间、事件、完成质量三个角度进行预期和现在的时间管理,在第二代时间管理的基础上增加了任务质量标准设置和过程控制,体现了时间的精细化管理,效率更高。

二、时间管理四个象限

四个象限是按照事情的重要、紧急程度划分,分别是:重要紧急的事情、重要不紧急的事情、不重要紧急的事情、不重要不紧急的事情。四个现象的划分有助于在有限的时间内做最重要的事情,提升时间的重点和时间的价值。

1、第一象限——重要紧急的事情

主要包括:危机性事件、紧急的工作问题、重要且有限期的任务、会议或者准备事项等。

短期来看,第一象限的事情应该快速高效地做;长期来看应该考虑通过时间、工作的规划和执行,把第一象限的事情向第二象限转化。

2、第二象限——重要不紧急的事情

主要包括:准备事项、预防工作、价值观的澄清、计划、关系的建立、真正的休闲充电、授能自主管理。

短期来看,放在第二位做;长期来看是理想中的工作状态和习惯,有条不紊地持续做。

3、第三象限——不重要紧急的事情

主要包括:干扰性信息、一些不太重要电话、信件、紧急事件,许多凑热闹的辅助性活动等。

短期来看,放在第三位做;时间紧的话,安排非重点下属做。

4、第四象限——不重要不紧急的事情

主要包括:繁琐、忙碌的无关紧要的一些工作、电话、浪费时间的事、“逃避性”活动、无关紧要的信件、看泡沫电视、刷抖音等。

从短期或者长期来看,这些工作可以少做或者不做,浪费时间、效率低。

想要成功且积极上进的人,一般会把工作的事情分成以上四个象限,重要紧急的,重要不紧急的,紧急不重要的,不重要且不紧急的,然后短期内按照顺序执行,长期会持续思考,调整事情安排,为提升时间管理能力奠定基础。

本期的“时间管理四个象限”就给大家介绍到这里。关注我,下期为大家分享高效能人士必备的“如何做到要事第一”,为大家的时间管理能力提升提供参考!

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